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Organización del personal » History » Version 5

Version 4 (hilda albarracin, 09/24/2024 09:13 AM) → Version 5/7 (hilda albarracin, 10/18/2024 10:54 AM)

h1. h2. *Índice*:

* [[Introducción]]
* [[Plan general]]
* [[Organización del personal]]
* [[Planificación del proyecto]]
* [[Planificación de los recursos]]

h1. Organización del personal

h2. Descripción de los roles

1. Jefe de grupo: Encargado de la representación del grupo de trabajo ante terceros,
además será responsable de la buena organización del mismo.

2. Diseñador: Se encargará de todo el apartado de “diseño” referente al proyecto.
Ya sea presentaciones, interfaz de usuario, la wiki, etc.

3. Documentador: Será el responsable de la, valga la redundancia, documentación
del proyecto: toma de fotos y videos del progreso del proyecto, bitácoras semanales,
informes, carta Gantt, etc.

4. Programador: Encargado de idear e implementar algoritmos computacionales que
cumplan con los requerimientos de movimiento del robot y sus funcionalidades.


5. Ensamblador: Se compromete con la arquitectura y el armado del robot, lo que
engloba una base móvil y una garra que sea capaz de sostener una pelota de ping
pong.

h2. Personal que cumplirá los roles

|_.Rol|_. Resonsables|_. Implicaciones|
|Jefe de grupo|Isaac Contreras|Hilda Albarracin|
|Diseñador|Hilda Albarracin|Guillermo Pino
Pedro Archile|
|Programador|Martin Gonzales|Isaac Contreras|
|Ensamblador|Pedro Archile|Hilda Albarracin
Isaac Contreras|
|Documentador|Guillermo Pino|Martin Gonzalez
Isaac Contreras|

h2. Metodos de comunicación

A lo largo del desarrollo del proyecto, se utilizarán principalmente dos medios de
comunicación entre los integrantes del grupo. Dichos medios son WhatsApp y Discord ambos
medios fiables y gratuitos para el uso público, además de muy convenientes y que en ambos
es posible crear una vía de comunicación tanto verbal como escrita, accesible y de fácil
entendimiento.