Orden Roles y riesgos » History » Version 5
Version 4 (Angie Martinez, 12/04/2023 12:51 PM) → Version 5/6 (Angie Martinez, 12/05/2023 08:50 PM)
h1. Orden Roles y riesgos
h2. Roles
Jefe de grupo: responsable encargado de representar al grupo, equipo de trabajo, de la organización y liderar el proceso de la toma de decisiones.
Programador: encargado de crear desarrollar e implementar el código en Python para habilitar logrando así que el robot pueda ejecutar las funciones requeridas del robot. acciones solicitadas.
Ensamblador: responsable encargado de concebir diseñar y ensamblar armar el robot de tal manera que pueda movilizarse moverse en todas las direcciones y golpear una pelota.. lance un proyectil.
Diseñador: a cargo encargado de la estética y diseño visual de la interfaz gráfica.
Documentador: responsable encargado de elaborar realizar los informes, presentaciones, bitácoras, manuales video, manual de usuario y documentación wiki del proyecto.
|_. Integrante |_. Rol |
|Brian Lopez|*Programación del robot
*Jefe de Grupo|
|Karel Mamani|* Armado del robot|
|Angie Martinez|* Armado del robot
*Desarrollo de la Wiki|
|Polette Montt|Desarrollo de las bitacoras|
|Bastian Sucso|*Desarrollo de la Carta Gantt
*Programación|
h2. Riesgos
# Niveles de impacto:
# Catastrófico
# Crítico
# Circunstancial
# Irrelevante
|_.Riesgos|_.Probabilidad de ocurrencia|_.Nivel de impacto|_.Acción remedial|
|Desarme del robot a causa de una caída.|40%|2|Volver a construir el robot.|
|Deterioro o extravío de la tarjeta de memoria.|15%|1|Comprar otra tarjeta SD y respaldar la información.|
|Escasez de piezas.|20%|3|Ir a buscar las piezas faltantes o reemplazarla por una similar.|
|Enfermedad, o inconveniente personal.|40%|3|Un integrante del grupo se encargará temporalmente de las tareas del personal faltante.|
|Reestructuración completa del autómata por incompatibilidad con los requisitos del proyecto.|25%|1|Buscar nuevas ideas acorde a lo pedido y llevarlas a cabo.|
|Falta de cumplimiento de tareas.|20%|2|Reorganizar los roles del grupo para asignar al más óptimo y establecer fechas límites de trabajo.|
|Pocas horas autónomas.|10%|2|Mejorar la comunicación y motivar a los integrantes del grupo buscando horarios disponibles para todos.|
|Descarga de batería del EV3.|45%|4|Cargar la batería, mientras el EV3 no sea utilizado.|
h2. Roles
Jefe de grupo: responsable encargado de representar al grupo, equipo de trabajo, de la organización y liderar el proceso de la toma de decisiones.
Programador: encargado de crear desarrollar e implementar el código en Python para habilitar logrando así que el robot pueda ejecutar las funciones requeridas del robot. acciones solicitadas.
Ensamblador: responsable encargado de concebir diseñar y ensamblar armar el robot de tal manera que pueda movilizarse moverse en todas las direcciones y golpear una pelota.. lance un proyectil.
Diseñador: a cargo encargado de la estética y diseño visual de la interfaz gráfica.
Documentador: responsable encargado de elaborar realizar los informes, presentaciones, bitácoras, manuales video, manual de usuario y documentación wiki del proyecto.
|_. Integrante |_. Rol |
|Brian Lopez|*Programación del robot
*Jefe de Grupo|
|Karel Mamani|* Armado del robot|
|Angie Martinez|* Armado del robot
*Desarrollo de la Wiki|
|Polette Montt|Desarrollo de las bitacoras|
|Bastian Sucso|*Desarrollo de la Carta Gantt
*Programación|
h2. Riesgos
# Niveles de impacto:
# Catastrófico
# Crítico
# Circunstancial
# Irrelevante
|_.Riesgos|_.Probabilidad de ocurrencia|_.Nivel de impacto|_.Acción remedial|
|Desarme del robot a causa de una caída.|40%|2|Volver a construir el robot.|
|Deterioro o extravío de la tarjeta de memoria.|15%|1|Comprar otra tarjeta SD y respaldar la información.|
|Escasez de piezas.|20%|3|Ir a buscar las piezas faltantes o reemplazarla por una similar.|
|Enfermedad, o inconveniente personal.|40%|3|Un integrante del grupo se encargará temporalmente de las tareas del personal faltante.|
|Reestructuración completa del autómata por incompatibilidad con los requisitos del proyecto.|25%|1|Buscar nuevas ideas acorde a lo pedido y llevarlas a cabo.|
|Falta de cumplimiento de tareas.|20%|2|Reorganizar los roles del grupo para asignar al más óptimo y establecer fechas límites de trabajo.|
|Pocas horas autónomas.|10%|2|Mejorar la comunicación y motivar a los integrantes del grupo buscando horarios disponibles para todos.|
|Descarga de batería del EV3.|45%|4|Cargar la batería, mientras el EV3 no sea utilizado.|