Organización y Planificación » History » Version 8

Organización y Planificación¶

Organización Personal

Debido a algunos problemas se realizaron algunos cambios en los roles de los integrantes asi que se dividirán en 2 fases los roles.

Rol	Primera Fase	Segunda Fase	Descripción del Rol
Jefe de Grupo	René Ayca	René Ayca	Supervisión del trabajo avanzado por el resto de integrantes del equipo
Ensambladores	Álvaro Lovera Claudio Carvajal Israel Tebes	Álvaro Lovera Claudio Carvajal	Encargados de decidir y ensamblar el modelo del EV3 que se escoja
Documentadores	Giorgio Rojas	Giorgio Rojas Israel Tebes	Encargados de documentar cada avance realizado por el equipo en todo ámbito en el que se trabaje
Programadores	René Ayca Giorgio Rojas	René Ayca	Encargado de programar todas la funciones que se deban implementar en el robot para que cumpla su propósito

Gestión de Riesgos

Riesgo	Probabilidad de Ocurrir	Nivel de Impacto	Acción Remedial
Accidente por Caída del Robot	30%	3	Se rearma el robot no más tardar el mismo dia
Daño o pérdida de la tarjeta micro SD, wifi Dongle o piezas	40%	1	Se informará sobre la pérdida o daño del objeto para que se nos proporcione otro.
Escasez de Piezas	70%	3	Se informará sobre las piezas faltantes para que se nos proporcione unas
Inconveniente de personal	50%	4	Se informará sobre las piezas faltantes para que se nos proporcione unas
Diseño incompatible al Robot	50%	2	Buscar un diseño acorde al modelo que se nos otorgo.
Falta de Comunicación	30%	3	Establecer reuniones para que el personal del equipo esté al tanto sobre los avances

Descarga de batería del EV3	55%	4	Se conectará al cargador del Ev3 proporcionado dentro del kit
Errores de Programacion	60%	3	Revisar el código erróneo línea por línea para enmendar el error.
Incumplimiento de las tareas	50%	2	Solicitar una reunión para saber el porqué el retraso y asignar trabajos
EV3 defectuoso	10%	1	Comunicar al docente o ayudantes sobre el robot defectuoso para que se nos proporcione otro kit.
Conflicto del Personal	20%	2	Solicitar una reunión para ver el problema del personal y buscar una solución al respecto